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運城建工召開(kāi)2024年管理工作大會(huì )

來(lái)源:未知 編輯:運城建工集團 時(shí)間:2024-03-22 15:12

   

  3月21日上午,運城建工召開(kāi)“2024年管理工作大會(huì )”。公司中層副職及以上管理人員、中層后備管理人員、項目經(jīng)理及技術(shù)負責人參加大會(huì )。會(huì )議由副總經(jīng)理牛雙龍主持。

 

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會(huì )上,副總經(jīng)理王永學(xué)通報基層單位2023年度上交利潤、超額利潤考核分配情況,宣讀《2024年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案》;總工程師荊輝下達基層單位2024年度創(chuàng )優(yōu)達標任務(wù),并對本年技術(shù)質(zhì)量工作提出了要求;總經(jīng)理助理倪竹萍對本年施工安全管理、施工生產(chǎn)工作提出了要求。

華兆控股集團副董事長(cháng),公司執行董事、總經(jīng)理王哲波作重要講話(huà)。

他從市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、項目生產(chǎn)、內部管理、隊伍建設四方面回顧總結了過(guò)去一年的工作,并根據華兆控股集團年初經(jīng)濟工作大會(huì )精神,提出了公司今年工作總體要求,部署了重點(diǎn)工作。

他要求,公司要深入踐行華兆控股集團第三個(gè)三年計劃整體規劃,以更強的發(fā)展韌勁、更實(shí)的工作舉措,堅定不移抓經(jīng)營(yíng)、搶市場(chǎng),在提質(zhì)增速上攻堅突破;全力以赴保安全、促生產(chǎn),在增收節支上攻堅突破;堅持不懈解難點(diǎn)、防風(fēng)險,在管理提效上攻堅突破;多措并舉育骨干、強本領(lǐng),在人才強企上攻堅突破;統籌兼顧明方向、謀全局,在多元經(jīng)營(yíng)上攻堅突破。

會(huì )議希望,

全體干部員工要把思想和行動(dòng)統一到公司的決策部署上來(lái),扛起做實(shí)做強華兆控股集團經(jīng)濟“基本盤(pán)”的使命擔當,以時(shí)不待我的緊迫感、以主人翁的責任感、以龍騰虎躍的干勁闖勁投身到企業(yè)發(fā)展中來(lái),全面推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。

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