公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理王哲波作了題為《勇?lián)姑?nbsp;拼搏競(jìng)進(jìn) 奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的重要講話。

一年來(lái)，在華兆控股集團(tuán)董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省市主管部門和建筑業(yè)協(xié)會(huì)的關(guān)心支持下，在全體干部員工的共同努力下，公司堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，緊扣全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)要求，謀項(xiàng)目、拓市場(chǎng)，鞏固了高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)；強(qiáng)管控、鑄精品，筑牢了高質(zhì)量發(fā)展的根本保證；優(yōu)流程、重人才，凝聚了高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力；守初心、辦實(shí)事，激發(fā)了高質(zhì)量發(fā)展的精神動(dòng)力。

公司2022年工作總體思路是：以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，深入貫徹中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神以及華兆控股集團(tuán)各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，堅(jiān)持以高質(zhì)量發(fā)展為中心，堅(jiān)持以做強(qiáng)華兆控股集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“基本盤”為己任，按照全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)要求和工作矩陣，堅(jiān)定不移強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)統(tǒng)籌、提升內(nèi)部管理、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控、打造育才工程、推進(jìn)作風(fēng)整頓，奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。

公司2022年要重點(diǎn)做好五個(gè)方面工作，一是堅(jiān)定不移強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)統(tǒng)籌，持續(xù)優(yōu)化經(jīng)營(yíng)格局，不斷創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式，著力提升營(yíng)銷能力，加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)，注入高質(zhì)量發(fā)展新活力；二是堅(jiān)定不移提升內(nèi)部管理，持續(xù)加強(qiáng)項(xiàng)目管理，持續(xù)推進(jìn)信息化建設(shè)，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能；三是堅(jiān)定不移加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，完善內(nèi)控管理，強(qiáng)化紅線意識(shí)，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，狠抓項(xiàng)目結(jié)算和資金回收，運(yùn)用法律手段維護(hù)合法權(quán)益，構(gòu)筑高質(zhì)量發(fā)展新屏障；四是堅(jiān)定不移打造育才工程，搭好臺(tái)子助力成長(zhǎng)，架好梯子多元晉升，用好尺子獎(jiǎng)罰分明，鍛造高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢(shì)；五是堅(jiān)定不移推進(jìn)作風(fēng)整頓，錘煉勤勉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，錘煉擔(dān)當(dāng)作為的奮斗精神，錘煉高質(zhì)量發(fā)展新助力。

全體干部員工在華兆控股集團(tuán)董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“朝受命、夕飲冰”的擔(dān)當(dāng)，以“晝無(wú)為、夜難寐”的決心，以“踏石留印、抓鐵有痕”的作風(fēng)，奮力譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章，以更加優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。